岗位职责:
1与治疗医生共同研究和开发新的套餐和技术、确定治疗与套餐方案提供;
2形体中心配套设备、形体评估单等的设计与统筹
3配合医院安排每一次的外院专家活动、户外活动、节点活动接待等;
4协助现场咨询与顾客沟通、定方案、提出套餐价格等,为特殊的顾客服务接待;
5完成每周、每月的数据报表,并根据报表情况与运营总监进行商讨;
6与运营部在每阶段业绩讨论中,提出可行性的观点,以及流程的整改方向;
7参与较为重要的投拆或纠纷的处理工作;
8阶段性安排科室医生对全院员工、部门员工进行授课及优秀案例的分享;
9制定科室的管理方案和审核部门内部的各项签字工作;
10客户管理系统每日抽查,督促各岗位未回访的跟进和形体师的邀约跟进;
11对每天的接诊治疗流程安排进行监督和协调;
12接待形体中心的合作方,安排新仪器、新产品、培训等的各项工作;
13二次开发指导、登记、培训,帮助科室的员工与营销部门、其他科室的核实、协调、确认等;
14员工招聘和员工管理,奖罚制度的实施及监督、调休安排、值班安排等;
部门文化活动组织,加强科室凝聚力;
联系人:杜小姐
电话: 021-87818138转8001
电子信箱: hr_nb@redream.com